民間の会社で介護付有料老人ホームを経営しています。3年前から入居を開始しましたが最初は苦戦をしており、役員給与を低くしていました。先月ようやく95％の入居率になり、安定した経営ができるようになりました。そこで役員報酬を上げようと考えております。決算期以外での改定はできるのでしょうか。Ａ．基本的に役員給与は年に1回です。...  ･･･もっと見る

Ｑ．かかりつけ医として認知症患者さんにどのように対応すればよいでしょうか？開業医です。通院の患者さんは認知症の方も少なくありません。かかりつけ医としてどのように対応すれば良いか考えます。ニュースを見ると、最近ではわが国でも認知症の当事者からの発信が行われるようになりましたが、参考になることがあるでしょうか？Ａ． 2018...  ･･･もっと見る

Ｑ．特別養護老人ホームは、地域の拠点としてどのような活動をすればよいでしょうか？私はこれまで系列医療法人病院の事務次長を長らく務め、人事異動により今年度から社会福祉法人の運営する特別養護老人ホーム施設長を担当することになります。現在、介護保険制度や社会福祉事業等について勉強している最中です。特別養護老人ホームは「地...  ･･･もっと見る

Ｑ．通所介護サービスの事業改善方法を教えてください。通所介護の事業者です。2018年は4月に介護報酬と診療報酬の同時改定もあり、当社はきびしい状況です。「介護事業者の倒産件数が過去最多の88件（2018年1月～10月）」と報道されています。通所介護の事業経営で注意すべき点がありますか。Ａ．4月改定では基本報酬は抑えられましたが、加...  ･･･もっと見る

Ｑ．政令で定められた「運転に支障を起こす可能性」のある疾患を教えて下さい。私たちの介護事業所は人口減少の進む地方都市にあり、介護職員の平均年齢は58歳。60歳代、70歳代のスタッフも数名おります。過疎に近い当該地域の高齢化率は40％を超えており、若い介護福祉士等の新規採用は、ほぼ不可能と言えます。介護職員は、デイサービス、...  ･･･もっと見る

Ｑ．厚生労働省内に設置された介護ロボットの専門部署とは？今年から厚生労働省内に介護ロボットの導入・支援に係る専門部署が発足したと聞きました。具体的にどのような組織で、どのような取り組みをするのか教えて下さい。（北海道地方都市・小規模多機能型施設経営 民間企業代表取締役社長・49歳）Ａ．2018年4月1日から厚生労働省・老健局...  ･･･もっと見る

Ｑ．難しく感じる「認知症ケア」に対する良い対応策はありませんか？デイサービスの事業者です。利用者の方には認知症の人も多く、職員から「ケアが難しい」という声が上がっています。「困難事例は対応が難しい」とこれまで解決できていません。何か良い対応策はありませんか？Ａ．認知症の人自身から話を聞けるように関係性を深めてみては...  ･･･もっと見る

Ｑ．介護ロボットの導入で使える厚生労働省管轄の補助金・助成金とは？政府は「ロボット新戦略」等で、2020年には介護ロボットの国内市場規模を「500億円に拡大する」としています。少子高齢化により人手不足で苦労する私たちの様な地方の介護施設は、介護ロボットの導入に関心を持っています。導入支援策として、厚生労働省独自の補助金や助...  ･･･もっと見る

Ｑ．国交省スマートウェルネス事業の提案で地域包括ケアへの貢献は必須でしょうか。国土交通省の募集する「スマートウェルネス等推進モデル事業」（スマートウェルネス事業に略）で、2018年度は私たちと同じ地方の一般社団法人で介護施設事業等を手がける「だんだん会」が、一般部門で唯一、同事業に選定されたとのニュースを聞きました。私...  ･･･もっと見る

Ｑ．介護人材の処遇改善について、今後の方向性を教えてください。訪問介護などの介護保険事業所を経営しています。2018年4月同時改定でも介護職員の処遇改善加算がありましたが、今後の方向性はどのようになるのでしょうか。Ａ．2019年10月の消費税率の引き上げに伴い、更なる処遇改善を実施する方針です。2017年度まで介護職員の処遇改善の...  ･･･もっと見る